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Cheers快樂工作人 08月號/2017 第203期


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出國工作,Go Global!

疆界消失中,新一波國際潮向你招手報到
海外走一遭,視野、實力、身價都升級!

又到了年度求職旺季,常覺得在台灣要找到一份好工作很難嗎?
其實,許多人已經把眼光放向更廣闊的國際舞台,全球各大明星企業都在積極向台灣年輕人招手。

往北看,飽受少子化和勞動力不足所苦,日本從今年4月開始,新政策規定,高等人才只要來日本居留1年,即可取得永久居留權,這項措施已讓亞洲人才流動產生新傾斜。

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向南望,東協10國經濟發展蓬勃,各國企業積極搶佔新商機,同樣帶動新工作機會的轉移,另一塊國際人才嶄露頭角的新大陸浮現。

當其他國家頻頻招手,環境又充滿異國情調;
當換跑道的頻率變高,反正都要找工作,到哪裡都一樣;
當媒合平台增加,到海外就業就像在國內一樣稀鬆平常;
疆界消失中,新一波國際潮報到,百年一遇的機會正來臨。
人生總要闖盪一次,做好準備,拿起行囊,下一個站上國際舞台的就是你!

本期目錄

封面故事》勇闖國際職場
海外走一遭,視野、實力、身價都升級!
 
【全球職場解讀】
掌握全球工作熱點,向機會邁進!
 
【實戰CASE】
‧在東京底層含淚沉潛3年,步步累積生存定位
日本職涯情報平台WORKLIFE IN JAPAN寫手王伊森
 
‧3年拿下3外資Offer,與全球互聯網較勁
中國電商龍頭印尼市場業務總監劉芝庭
 
‧南至印度,北到矽谷,把外派變化球打成全壘打
中國信託美國矽谷分行行銷企劃部經理連大榮
 
‧花3個月擀麵團,台味讓西方老饕排隊也甘願
英國BAO刈包專門店創辦人張爾宬
 
【實用密技】
‧用數字、關鍵字秀成就,打造無國界履歷
‧展現邏輯思考,面試過關斬將
‧提高「不可取代性」,談出好薪水
‧出發前,不可不知的8個生存守則
 
【CEO觀點】
渴望成長,是打破國界的決勝點/邵勵之(Kefetew Selassie)
 
全球大平台》
‧Z世代:7成偏好面對面溝通
‧8個關鍵字,快速掌握Z世代
 
共享經濟:新創企業不再備受寵愛
從革命家到倡議者,Uber和政府的角力誰上誰下?
 
名人給問》
Daniel Wong/時尚業是條tough road,但我就是愛tough
 
HOT&IN》
‧管理新賽局:薑,未必是老的才辣
‧微型展。田中達也/產出2,200個好點子的靈感爆發術
‧NBA新人王/一上場,就要相信自己最棒
 
Money》
投資新手上路,避開5大常見陷阱
 
YMBA》
‧球場.職場——勝利之前,先學會失敗與冒險
‧林書豪/未來的里程碑,來自現在的絆腳石
‧盧彥勳/評估風險,是為了繼續冒險
 
特別企畫》袋鼠爸爸向前行!
袋鼠爸爸育兒記:育兒不是跳火圈,而是跳出舒適圈
請育嬰假,是全年無休的永晝
檢測篇:我適合當袋鼠爸爸嗎?
 
CHEERS MYSELF》
STYLE/風格文具,paperwork更work
BOOK/擊破負能量,建構超快樂人生
SERIAL/藍白拖職場小說《Key Man》連載第五回:職場如江湖
 
職人現場》
花,在他手中綻放第二次璀璨/CN Flower設計總監凌宗湧
 
Column專欄》
沈方正/一個人的管理恰恰
蘇麗媚/升遷路上,追求「有品格的權力」
高端訓/經營內容品牌PRRO取代AIDA
頭痛問題看過來/2018年工作行事曆,加班與放假怎麼算?
紙上的心靈對話/父母的老年,我們未來的鏡子
馬克之三國那些人告訴上班族的事/領導者篇:劉備
 
總編輯的話:趁著年輕出去闖一闖
讀者回函:學習意識自我情緒
Cheers CLUB:8月活動快報
我是快樂工作人:用微小又正面的力量,改變現狀

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